{"id":116,"date":"2022-07-11T12:22:43","date_gmt":"2022-07-11T12:22:43","guid":{"rendered":"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/?page_id=116"},"modified":"2022-09-26T10:22:03","modified_gmt":"2022-09-26T10:22:03","slug":"project-partners","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/de\/project-partners\/","title":{"rendered":"Partner"},"content":{"rendered":"<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-119 aligncenter\" src=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/assist.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/assist.png 300w, https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/assist-150x150.png 150w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>assist Gesellschaft f\u00fcr Unternehmensberatung und Personalentwicklung mbH (assist GmbH, Deutschland) <\/strong><\/p>\n<p>Die assist GmbH ist eine mittelst\u00e4ndische GmbH mit Sitz in Paderborn, Mitteldeutschland. Das Unternehmen bietet interkulturelles Training, F\u00fchrungstraining, Kommunikationstraining sowie Coaching, Beratung und internationale Workshops mit innovativen Blended-Learning-Instrumenten an, um die nachhaltige Entwicklung von internationalen Teams, F\u00fchrungskr\u00e4ften und globalen Organisationen zu unterst\u00fctzen.<\/p>\n<p>Mit der Erfahrung in der Entwicklung von Trainingsmaterialien kombiniert mit unserem einzigartigen Blended-Learning-Konzept, Smart international Learning, erg\u00e4nzen wir Pr\u00e4senztrainings mit innovativen Lernformaten, um die Lerneffizienz und Nachhaltigkeit von Trainingsinhalten und Kompetenzen zu optimieren.<\/p>\n<p>Die Kunden des Unternehmens befinden sich sowohl im \u00f6ffentlichen als auch privaten Sektor und umfassen internationale Konzerne, gr\u00f6\u00dfere und mittelst\u00e4ndische Organisationen.<\/p>\n<p>Seit 2014 ist assist auch als Partner und Koordinator in EU-Projektpartnerschaften involviert und vermittelt interkulturelles Know-how und andere Soft Skills f\u00fcr digitales Lernen.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.international-hr.de\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.international-hr.de<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-120 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/cwep.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/cwep.png 300w, https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/cwep-150x150.png 150w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>CWEP \u2013 Centrum Wspierania Edukacji i Przedsi\u0119biorczo\u015bci (Polen)<\/strong><\/p>\n<p>Centrum Wspierania Edukacji i Przedsi\u0119biorczo\u015bci ist seit 2004 t\u00e4tig im Bereich der Unterst\u00fctzung und F\u00f6rderung moderner Bildung und des modernen Unternehmertums, in der wissenschaftlichen Forschung und Beratung, in der Durchf\u00fchrung von Trainings, im Verlagswesen sowie im Marketing- und Werbebereich. Die Vereinigung stellt Dienstleistungen zur F\u00f6rderung von Bildung durch die Umsetzung transnationaler Bildungsprojekte bereit, die an junge Menschen und an Schulungsorganisationen gerichtet ist. Sie betreibt au\u00dferdem eine Beratung f\u00fcr Firmen, die in der Region der Unterkarpathen und des Karpatenvorlandes t\u00e4tig sind und f\u00fchrt Investitionsprojekte durch, die auf verbesserte Dienstleistung in puncto Unterst\u00fctzung von Unternehmen abzielen. Die Vereinigung ist au\u00dferdem im wissenschaftlichen Bereich t\u00e4tig, was sich im Engagement f\u00fcr Forschungarbeit und in der Durchf\u00fchrung eigenst\u00e4ndiger gesellschaftlicher Studien ausdr\u00fcckt.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/cwep.eu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.cwep.eu<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"wp-image-122 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/meus.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/meus.png 300w, https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/meus-150x150.png 150w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Markeut Skills Sociedad Limitada (Spanien)<\/strong><\/p>\n<p>MEUS wurde 2017 gegr\u00fcndet und ist eine private Organisation mit Sitz in Valencia, Spanien, deren Ziel es ist, die F\u00e4higkeiten von Menschen in ihrem Umfeld zu verbessern, sowohl beruflich als auch privat, sowie in allen Phasen ihres Lebens, von der Schule bis zur Erwachsenenbildung.<\/p>\n<p>Im Einklang mit der europ\u00e4ischen Bildungsstrategie arbeitet MEUS an der Entwicklung neuer Schulungsmaterialien und -methoden, die an die verschiedenen Ziele und Bed\u00fcrfnisse des Wirtschaftsmarktes angepasst sind, um die Integration am Arbeitsplatz zu verbessern.<\/p>\n<p>MEUS f\u00f6rdert die Gr\u00fcndung und Konsolidierung von Unternehmen und bietet Beratung und Schulung f\u00fcr Unternehmer, kreative Innovation, soziale Innovation, technologische Innovation, die Entstehung neuer Gesch\u00e4ftsprojekte, die Gr\u00fcndung nachhaltiger Unternehmen und die Entwicklung von Gebieten.<\/p>\n<p>MEUS unterst\u00fctzt neue und wachsende Wirtschaftssektoren und achtet auf gesellschaftliche Ver\u00e4nderungen. Daher befasst es sich insbesondere mit Themen wie der nachhaltigen Wirtschaft (und gr\u00fcnen Kompetenzen), der orangenen Wirtschaft (Kultur), IKT, der Alterung der Bev\u00f6lkerung und den neuen demografischen Merkmalen, die eine gr\u00f6\u00dfere Nachfrage nach pers\u00f6nlichen Dienstleistungen erzeugen, usw.<\/p>\n<p>Um die pers\u00f6nliche Entwicklung der Menschen zu unterst\u00fctzen, widmet sich MEUS auch der Entwicklung von Initiativen im Bereich der aktiven Teilnahme an der Gesellschaft, des Wohlbefindens, der Gleichheit und Solidarit\u00e4t, der Integration und der Antidiskriminierung.<\/p>\n<p>Jedes der von MEUS entwickelten Projekte wird unter der Pr\u00e4misse der Innovation durchgef\u00fchrt, die \u00fcber die technologische Innovation hinausgeht und auf der Entwicklung neuer innovativer Methoden f\u00fcr das Lernen, das Management, die pers\u00f6nliche Entwicklung oder die lokale Entwicklung beruht.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.meuskills.eu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.meuskills.eu<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-123 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/mindshift.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/mindshift.png 300w, https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/mindshift-150x150.png 150w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Mindshift Talent Advisory (Portugal)<\/strong><\/p>\n<p>Mindshift ist ein auf Humanressourcen spezialisiertes Beratungsunternehmen, das in die Leistung und Weiterentwicklung der Kompetenzen von Menschen investiert, um die digitale und zwischenmenschliche Reife in Organisationen und der Gesellschaft zu f\u00f6rdern.<\/p>\n<p>Auf nationaler Ebene ist einer der Hauptpartner von MINDSHIFT The Key Talent Portugal, ein HR Tech Consulting, das sich auf Social Attraction und Talent Assessment spezialisiert hat und Plattformen wie Panorama und AplyGo entwickelt, die es erm\u00f6glichen, digitale, agile und attraktive HR-Prozesse auf der Grundlage von Datenanalysen zu optimieren, umzusetzen und zu verwalten.<\/p>\n<p>Auf europ\u00e4ischer Ebene ist Mindshift ein strategischer Partner f\u00fcr die Entwicklung von transnationalen Kooperationsprojekten, die darauf abzielen, innovative L\u00f6sungen im Bereich der Jugend- und Erwachsenenbildung in sechs Schl\u00fcsselbereichen zu schaffen: H\u00f6herqualifizierung und Umschulung, Eingliederung und Besch\u00e4ftigungsf\u00e4higkeit, nachhaltige Entwicklung, St\u00e4rkung der Rolle der Frau, Unternehmertum und Kreativit\u00e4t sowie digitale Talente.<\/p>\n<p>Mindshift ist den Grunds\u00e4tzen der sozialen Verantwortung und der Agenda 2030 f\u00fcr nachhaltige Entwicklung verpflichtet und bringt ein Team von Mitarbeitern mit unterschiedlichem Hintergrund und Berufserfahrung zusammen.<\/p>\n<p>Website: <a href=\"http:\/\/www.mindshift.pt\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.mindshift.pt<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-124 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/labc.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/labc.png 300w, https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/labc-150x150.png 150w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>LABC S.R.L (Italien)<\/strong><\/p>\n<p>LABC ist ein Unternehmen mit Sitz in Turin (IT). LABC zielt darauf ab, die Erfahrungen von Fachleuten im Bereich des individuellen und gemeinschaftlichen Wohlbefindens, der Gruppenarbeit, der Aus- und Weiterbildung, der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt und des Projektmanagements zu teilen und darauf aufzubauen.<\/p>\n<p>LABC ist eine paneurop\u00e4ische Lerngemeinschaft, die die folgenden Prinzipien verfolgt und teilt<\/p>\n<ul>\n<li>kollaboratives Lernen: wir tauschen Erfahrungen, Ressourcen und F\u00e4higkeiten aus, verbessern und teilen sie, um die internationale und intermodale Zusammenarbeit zu optimieren, Methoden und Praktiken zu entwickeln und zu \u00fcbertragen<\/li>\n<li>Generativit\u00e4t: Wir schaffen, unterst\u00fctzen und leiten die F\u00e4higkeit, neue psychologische, soziale und p\u00e4dagogische Instrumente, Modelle und Praktiken zu entwickeln und zu produzieren, mit dem Ziel, sie in der Gemeinschaft zu verbreiten.<\/li>\n<\/ul>\n<p>LABC ist in folgenden Bereichen aktiv und erfahren:<\/p>\n<p>#Betreuungsarbeit, individuelles und gemeinschaftliches Wohlbefinden durch eine breite Palette von Aktivit\u00e4ten, einschlie\u00dflich Gruppenarbeitssitzungen, Supervisionen, Schulungen, Managementberatung, Organisation von \u00f6ffentlichen Veranstaltungen, Vortr\u00e4ge und Seminare<\/p>\n<p>#Bildung und Forschung durch die Entwicklung von Lernmethoden und die Einf\u00fchrung von Schulungsmaterialien und -instrumenten, die das Bewusstsein der Teilnehmer und Empf\u00e4nger f\u00fcr Themen von besonderem Interesse in den Bereichen Psychologie, Bildung, Soziales und Umwelt verbessern sollen.<\/p>\n<p>Website:\u00a0<a href=\"http:\/\/www.labcentro.it\/\">www.labcentro.it<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-126 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/cuiblue.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/cuiblue.png 300w, https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/cuiblue-150x150.png 150w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>Cuiablue O\u00dc (Estland)<\/strong><\/p>\n<p>Cuiablue O\u00dc ist ein soziales Unternehmen, das einen positiven sozialen und \u00f6kologischen Wandel durch kreative Bildungsl\u00f6sungen f\u00fcr ma\u00dfgeschneidertes informelles Lernen und berufliche Bildung vorantreibt. Die Kernaktivit\u00e4ten von Cuiablue O\u00dc sind die Konzeption, die Entwicklung, das Management, die Umsetzung und die weite Verbreitung und Nutzung von sozialen Innovations- und Forschungsprojekten und -programmen zur Unterst\u00fctzung breiterer europ\u00e4ischer strategischer Ziele.\u00a0 Cuiablue O\u00dc hat sich auf die Entwicklung innovativer Instrumente zur Unterst\u00fctzung von Lernbewegungen spezialisiert, indem es mit Gruppen von Menschen zusammenarbeitet, um ihre gemeinsamen \u00f6kologischen, sozialen oder kulturellen Ideen voranzubringen und gleichzeitig ihre F\u00e4higkeiten und ihr Wissen zu entwickeln. Ziel ist es, das Fachwissen und die europ\u00e4ischen Netzwerke zu nutzen, um eine langfristige, positive soziale und digitale Wirkung in den Bereichen Erwachsenenbildung<\/p>\n<p>Erwachsenenbildung, Schulbildung, Berufsbildung und Ausbildung zu erzielen und gleichzeitig die Eigenverantwortung und aktive Beteiligung von Jugendlichen und marginalisierten Gemeinschaften, wie \u00e4lteren Menschen, Fl\u00fcchtlingen und Migranten, zu f\u00f6rdern.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.cuiablue.ee\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.cuiablue.ee<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-128 size-full aligncenter\" src=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/lovila.png\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/lovila.png 300w, https:\/\/retrovet.erasmus.site\/wp-content\/uploads\/2022\/07\/lovila-150x150.png 150w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><strong>LOVILA LIMITED (Zypern)<\/strong><\/p>\n<p>Lovila ist eine zypriotische Beratungs- und Schulungseinrichtung, die mit dem Ziel gegr\u00fcndet wurde, die berufliche und pers\u00f6nliche Entwicklung von Einzelpersonen, Unternehmen und neu gegr\u00fcndeten Betrieben zu f\u00f6rdern, wobei der Schwerpunkt auf der F\u00f6rderung der sozialen Eingliederung und des \u00f6kologischen Wandels, der Digitalisierung und der Innovation auf verschiedenen Ebenen und in verschiedenen Zusammenh\u00e4ngen liegt.<\/p>\n<p>Lovila bietet Dienstleistungen f\u00fcr Unternehmen und Unternehmer an, die Innovation, Ausbildung und digitale Transformation ben\u00f6tigen, was eine entscheidende Rolle f\u00fcr die F\u00e4higkeit einer Organisation spielt, sich mit dem Markt zu entwickeln und der neuen Dringlichkeit der COVID-19-Pandemie zu begegnen.<\/p>\n<p>Andererseits bietet Lovila jungen Menschen und Erwachsenen, die eine berufliche Eingliederung, die Entwicklung grundlegender F\u00e4higkeiten und Qualifikationen, digitale und unternehmerische F\u00e4higkeiten, die Integration und Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt, Motivation, Arbeitsberatung und Orientierung ben\u00f6tigen, eine hochqualifizierte Ausbildungsunterst\u00fctzung.<\/p>\n<p>Lovila zielt darauf ab, Schl\u00fcsselfaktoren und Hindernisse zu identifizieren, die die Nachhaltigkeitserziehung beeinflussen, bestehende Ans\u00e4tze zu bewerten und wirksame Bildungsmaterialien und -programme zu entwickeln, um Verhaltens\u00e4nderungen hin zu nachhaltigen Praktiken zu f\u00f6rdern. Anschlie\u00dfend versucht Lovila durch seine Ma\u00dfnahmen, den lokalen, regionalen und nationalen Kontext zu ver\u00e4ndern, um eine integrative, auf den Menschen ausgerichtete und nachhaltige Entwicklung zu erreichen.<\/p>\n<p>Lovila glaubt an die gro\u00dfe Bedeutung der \u00f6kologischen Nachhaltigkeit und an die F\u00e4higkeit, die derzeitige gest\u00f6rte Beziehung zwischen der menschlichen und unternehmerischen Kultur und der lebendigen Welt zu stabilisieren.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>assist Gesellschaft f\u00fcr Unternehmensberatung und Personalentwicklung mbH (assist GmbH, Deutschland) Die assist GmbH ist eine mittelst\u00e4ndische GmbH mit Sitz in Paderborn, Mitteldeutschland. Das Unternehmen bietet interkulturelles Training, F\u00fchrungstraining, Kommunikationstraining sowie Coaching, Beratung und internationale Workshops mit innovativen Blended-Learning-Instrumenten an, um die nachhaltige Entwicklung von internationalen Teams, F\u00fchrungskr\u00e4ften und globalen Organisationen zu unterst\u00fctzen. 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